Журналы по электробезопасности: какие должны быть на предприятии, скачать образцы типовых форм, порядок и правила заполнения

Оформляем журнал учета электрооборудования

Под термином “электрооборудование” понимается любое оборудование, предназначенное для: распределения или потребления электроэнергии.

Во избежание несчастных случаев при работе с электрооборудованием, на предприятии должны соблюдаться правила по эксплуатации и требования по безопасности: к работе допускается только квалифицированный персонал; на предприятии должны своевременно проводиться проверки имеющегося оборудования; информация об имеющимся ооборудовании, а также результаты его проверки, фиксируются в специальном журнале.

Испытания оборудования могут носить плановый периодический либо внеплановый характер.

Поэтому чаще всего осмотр осуществляется в электролаборатории. В некоторых случаях специалисты могут выезжать на место нахождения оборудования. Если предприятие такой лабораторией не располагает, то инструмент проверяют в лицензируемых организациях, имеющих необходимое оборудование.

Данные, установленные в ходе проверки, вносятся в журнал. В журнале учета должно быть перечислено все электрооборудование, имеющиеся в организации, с указанием характеристик и инвентарных номеров. К нему прилагаются инструкции, технические паспорта, сертификаты, акты испытаний, измерений, ремонта и техобслуживания.

Страницы документа прошиваются, пронумеровываются и заверяются печатью предприятия. Также свою подпись ставит руководитель организации и ответственный за электробезопасность на предприятии сотрудник.

Журнал содержит следующие графы: дата последнего испытания; причина проверки (плановая или внеплановая); дата и результат испытания изоляции повышенным напряжением; дата и результат измерения сопротивления изоляции; дата и итог проверки заземления; данные о проведении внешнего осмотра оборудования и испытания работы на холостом ходу; время следующей проверки по плану;

ФИО и подпись специалиста, проводившего осмотр.

Журнал по электробезопасности: правила ведения

Что представляет собой журнал по электробезопасности и как его надо оформлять?

Не пропустите: главный материал месяца от ведущих специалистов Минтруда и Роструда Энциклопедиция по охране труда «под ключ» с уникальным набором обязательных образцов от Системы Кадры.

Скачайте документы по теме: Результаты проверки знаний и навыков фиксируют в журнале учета инструктажей по электробезопасности по образцу, установленному в организации для сотрудников, прошедших обучение на первую группу электробезопасности.

1. Ф.И.О;
2. должность работника;
3. номер подразделения;
4. предыдущая дата присвоения первой группы;
5. текущая дата присвоения первой группы;
6. подпись инспектора и инспектируемого специалиста.

Журнал оформляется в виде таблицы.

В соответствии с бланком, зафиксированным в приказе, документ должен содержать следующие графы:

1. сведения о сотруднике, который прошел проверку;
2. дату предыдущей проверки, оценку и группу;
3. основания и текущую дату проверки;
4. оценку, полученную группу и заключения комиссии;
5. подпись сотрудника;
6. дату следующей проверки.

Журнал регистрации инструктажа по электробезопасности можно скачать на нашем сайте. Он составлен в строгом соответствии с правилами и законодательными нормами. Это в целом облегчит ведение документа в любой организации.

Совет 1: Как заполнить журнал по электробезопасности

• — журналы по электробезопасности;
• — инструкции по электробезопасности.

1. Журнал проверки электробезопасности должен быть в всякий организации.

Его дозволено приобрести в магазине товаров для офиса, скачать пример из интернета либо сделать самосильно, рассматривая все требования.

• — бланк всеобщего журнала работ;
• — реквизиты особых журналов работ;
• — документы генеральной строительной организации;
• — реквизиты клиента;
• — реквизиты проектной организации.

1.

• Строительный журнал, список лиц уполномоченных на ведение журнала.

1.

• — бланк журнала выдачи инструкций по технике безопасности;
• — документы фирмы;
• — Трудовой кодекс РФ;
• — инструкции по технике безопасности.

Журнал учета и содержания средств защиты: образец заполнения по электроустановкам реквизиты

Имеет распространение и форма журнала, ранее обязательная к использованию, т.к.

Период хранения журнала определяется либо нормами, указанными в законодательстве, либо внутренними локально-нормативными актами организации.

Многие виды работ на современных предприятиях выполняются в опасных условиях, в том числе связанных с угрозой поражением током, а также с риском иного рода.

Дополнительные обязанности работников, ответственных за безопасное ведение работ Ответственный работник Дополнительные обязанности – Ответственный руководитель работ; – допускающий (в электроустановках, не имеющих местного оперативного персонала) Ответственный руководитель работ – допускающий (в электроустановках, не имеющих местного оперативного персонала) Производитель работ из числа оперативного и оперативно-ремонтного персонала Допускающий (в электроустановках с простой наглядной схемой) Производитель работ с группой IV по электробезопасности Допускающий (если для подготовки рабочего места не нужно отключать, заземлять, устанавливать временные ограждения для электроустановок напряжением выше 1000 В 2) В первую очередь, допускающий должен зарегистрировать выданный наряд-допуск и присвоить ему номер.

Журнал учета работ по нарядам и распоряжениям в электроустановках

УЧЕТА РАБОТ ПО НАРЯДАМ И РАСПОРЯЖЕНИЯМ Работы в электроустановках по нарядам-допускам (далее — нарядам) и распоряжениям учитываются в предназначенном для этого журнале по приведенной ниже форме. Форма журнала может быть дополнена или видоизменена.

Допускается учет работ по нарядам и распоряжениям вести иным образом, установленным руководителем организации, при сохранении сведений, содержащихся в графах формы журнала.

Независимо от принятого порядка учета работ по нарядам и распоряжениям, факт допуска к работе должен быть зарегистрирован записью в оперативном журнале.

Учет работ по нарядам и распоряжениям оформляется только в оперативном журнале, если выдача наряда или распоряжения исходит от работников из числа оперативного персонала, обладающих таким правом.

Журнал учета работ по нарядам и распоряжениям должен быть пронумерован, прошнурован и скреплен печатью организации. ЖУРНАЛ УЧЕТА РАБОТ ПО НАРЯДАМ И РАСПОРЯЖЕНИЯМ

Что такое журнал учета и содержания средств защиты и как его правильно заполнить?

Журнал необходим на предприятиях, где деятельность работников связана с разнообразными опасными факторами.

• Какие бывают средства защиты?
• На обложке документа или титульном листе указываются следующие данные:

• название предприятия;
• район, служба, определенный участок;
• даты начала и окончания ведения.

Журнал хозяйственных операций: образец заполнения с проводками, а также руководство по ведению на предприятии находятся в нашей новой публикации по ссылке. Первая запись в Журнале учета и содержания средств защиты выполняется в день начала использования различных средств спец защиты.

1. Основные виды защитных средств.
2. К таким средствам которым относятся:

• скафандры;
• респираторы;
• каски;
• специальная одежда;
• изолирующие костюмы;
• противогазы;
• различные устройства;
• иные, указанные в ГОСТе 12.4.011-89.

Как правильно заполнить журнал регистрации вводного инструктажа по охране труда? Образец и пошаговая инструкция — в статье по ссылке.

Данные в Журнале и карточке должны быть полностью идентичны, расхождения в них не допускаются. Журнал учета и содержания средств защиты в электроустановках состоит из страниц, на которых указаны следующие разделы, обязательные к заполнению: Что такое журнал учета огнетушителей и как его правильно вести на предприятии, вы можете узнать в этой статье.

Когда страницы в Журнале заканчиваются, документ сдается в архив и хранится там.

Образец титульного листа журнала учета и содержания средств защиты. Журнал учета и содержания средств защиты — образец заполнения находится по этой ссылке.

А здесь вы можете скачать бесплатно бланк документа. Пример журнала учета и содержания средств защиты в электроустановках:

Бланк журнала. Что представляет собой журнал регистрации инструктажа по пожарной безопасности и как его правильно оформить — читайте тут.

В каком порядке осуществляется выдача, учет и эксплуатация средств индивидуальной защиты, вы можете узнать в следующем видео:

Как заполнить журнал учёта и проверки электрооборудования

Для избежания несчастных случаев при работе с электрической техникой важно соблюдать установленные нормы безопасности и эксплуатации1:

• не допускать к работе с электрическим оборудованием неквалифицированный персонал;
• вовремя проводить испытания инструмента;
• регистрировать весть инструмент и электрооборудование, даты и результаты его испытаний в специальном журнале.

Унифицированные формы документов к правилам не прилагаются, из чего можно сделать вывод, что форма ведения такого учёта — произвольная.

На практике часто заводят несколько учётных документов, касающихся электрических приборов и оборудования:

• для регистрации электрооборудования и электроинструмента;
• учёта, проверки и испытаний электроинструмента и вспомогательного оборудования;
• отдельный журнал учёта проверок заземления электрооборудования.

Также разделяют проверки различных видов оборудования.

В стандартной форме журнала содержатся такие сведения: Приведём образец заполненного документа.

Проводить испытания электрооборудования нужно специальными приборами в электролаборатории. Если такой лаборатории на предприятии нет, то инструмент проверяют в лицензируемых организациях, имеющих необходимое оборудование.

Пройдемся подробнее по графам журнала, разбираясь что именно и после какой проверки следует писать:

Инструкция по ведению журнала учета работ по нарядам и распоряжениям

Работы в электроустановках по нарядам-допускам (далее – нарядам) и распоряжениям учитываются в предназначенном для этого журнале по приведённой ниже форме (табл.1).

Форма журнала может быть дополнена или видоизменена. Допускается учёт работ по нарядам и распоряжениям вести иным образом, установленным руководителем организации, при сохранении сведений, содержащихся в графах формы журнала.

Независимо от принятого порядка учёта работ по нарядам и распоряжениям, факт допуска к работе должен быть зарегистрирован записью в оперативном журнале. При выполнении работ по наряду в оперативном журнале производится запись как о первичном, так и о ежедневных допусках к работе.

Источник: http://isf-consultant.ru/obrazec-zapolnenija-vseh-zhurnalov-v-ehlektroustanovkah-48416/

О том, какие журналы должны быть в организации и на предприятии общественного питания обязательно, их регистрация и порядок оформления: журналы по пожарной безопасности, по технике безопасности, по электробезопасности, по экологии и другие

Существуют такие, которые ведутся для предоставления их в дальнейшем различным проверяющим органам, ведущим контроль за соблюдением норм и правил на предприятии.

Их необходимо заполнять в строгом соответствии с регламентом, ведь органы государственного контроля не примут неточных данных. О ом, какие журналы должны быть на предприятии расскажет эта статья.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. 

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (495) 212-90-15. Это быстро и бесплатно!

Скрыть содержание

Какие журналы должны быть в организации в обязательном порядке?

Однако, существует один тип данного документа, ведение которого просто обязательно — это запись учета движения трудовых книжек и вкладышей в них.

Несоблюдение данного правила может привести к штрафу со стороны Государственной трудовой инспекции в размере до 5 тысяч рублей. Впрочем, штрафные санкции не являются главной причиной обязательного ведения данного журнала.

Наибольшую опасность предоставляют судебные разбирательства со своими же сотрудниками, которые могут обратиться в соответствующие органы, если их трудовые книжки не учитываются необходимым образом.

Кроме того, в организации распространены следующие виды журналов:

Журнал трудовых договоров, фиксирующий трудовые договоры, заключенные с фирмой. Необходим он также для того, чтобы внутренняя документация предприятия была упорядочена должным образом. Данный вид документа не является строго обязательным для организации, но такой журнал могут потребовать проверяющие службы в ходе своей профессиональной деятельности.

Журнал приказов, в котором фиксируются различные приказы, принятые на предприятии.

В подобного рода документе отображена вся подробная информация, на основании которой формируется заработная плата сотрудников, расчет отпускных и премий, а также иных выплат в соответствии с трудовым договором.

В некоторых случаях, данный документ может использоваться в ходе судебного разбирательства, т.е. фактически он обладает юридической силой.

Журнал учета рабочего времени, учитывающий фактически отработанное время сотрудниками.

Ведение данного табеля может понадобиться в дальнейшем, когда возникнут конфликтные ситуации с сотрудниками по поводу начисления заработной платы.

Книга ведения командировочных удостоверений. Такие книги ведутся теми организациями, специфика деятельности которых связана с разъездным характером работы своих сотрудников, т.е. командировки являются частью профессиональных обязанностей сотрудников.

Журнал учета больничных листов, в котором регистрируются листки временной нетрудоспособности. Ведение подобного документа позволяет сотруднику на законных основаниях рассчитывать на освобождение от работы на срок, указанный в больничном листе. Для компании же такой журнал полезен тем, что с помощью него фиксируется реально отработанное время сотрудника.

Журнал регистрации входящей и исходящей документации, в котором отображена информация о входящей и исходящей документации.

Есть и специальные журналы по экономике предприятия. Это может быть кассовая книга и журнал кассира-операциониста. В большинстве организаций расчет производится через кассовый аппарат — по наличному и безналичному расчету, поэтому ведение такой книги позволяет фиксировать все эти процессы. Регистрация журналов на предприятии ведется в отдельном журнале.

В случае, когда необходимости в кассовом аппарате нет, например, при оказании услуг населению, используются бланки строгой отчетности. Соответственно, в таких заведениях ведется журнал учета данных бланков, содержащих реквизиты и прочую информацию.

Ведение подобной документации позволяет регулировать деятельность всей организации на протяжении длительного времени. Большинство из них нужны для того, чтобы предоставлять их в случае возникновения каких-либо спорных ситуаций, которые неизбежно возникают в каждой структуре.

Мы уже говорили, что ведение определенного вида журналов может отличаться, в зависимости от сферы деятельности предприятия. Имеется ввиду, что один журнал может быть обязателен на определенном предприятии, а в другом его ведение не имеет никакого смысла. Чтобы было более наглядно, разберем несколько видов журналов, которые могут вестись в разного рода предприятиях.

Для предприятий общественного питания

Ведение журнала учета трудовых книжек является обязательным для всех, а остальные журналы ведутся выборочно, в соответствии с желанием руководства.

Но, в отдельных организациях существует ряд специфических журналов, вести которые рекомендуется для того, чтобы предоставлять их различным проверяющим органам и инспекциям.

В частности, в заведениях общественного питания распространен бракеражный журнал, в котором отображается информация о качестве выпускаемой продукции. Вообще, понятие «бракераж» означает некий дегустационный процесс, в котором сравниваются вкусовые качества продукции, а также их внешний вид.

В общепите также существует специальная бракеражная комиссия, состоящая из директора, заведующего, старшего повара, а также медицинского работника. Данные люди дегустируют каждое блюдо, а результаты данной проверки заносят в соответствующий журнал.

Там отображаются оценки относительного вкуса, консистенции каждого блюда, запаха и внешнего вида. Санитарный журнал — еще один важный документ, который требует особенного внимания к заполнению.

Документация по экологии

Журналы по экологии на предприятии часто называют еще первичными журналами.

Всего отличают несколько видов данных документов:

1. Учета выбросов в атмосферу (журналы ПОД, идущие под порядковыми номерами 1, 2 и 3).
2. Учета водоотведения и водопотребления.
3. Книга, в которой ведется отчетность, касающаяся движения отходов на производстве.

Ведение данной документации строго контролируется со стороны Росприроднадзора, поэтому их отсутствие является поводом для наложения штрафных санкций, как на саму фирму, так и на ответственное лицо, в обязанности которого входит ведение данных записей.

Обязательным также является журнал регистрации входящих и исходящих документов, который позволяет строго следить за всей документацией, которая поступает на фирму, и из нее исходит.

Журналы по безопасности

• Сразу после назначения на эту должность, человек в обязательном порядке должен завести журнал по пожарной безопасности.
• Стоит заметить, что этот документ составляется не в единственном экземпляре, а имеет несколько разновидностей, касающихся отдельных моментов.
• Рассмотрим несколько основных видов данных документов:

Журнал, в котором фиксируется проведения инструктажа по технике пожарной безопасности и вводного инструктажа. По правилам, каждый человек, работающий на предприятии, обязан выслушать данную лекцию, прежде чем приступать к своим профессиональным обязанностям. Соответственно, в журнале отображается список людей, прошедших инструктаж, а также иная информация.

Журнал учета огнетушителей, в нем отображается информация, касающаяся состояния огнетушителей и иных средств, используемых для тушения пожара. Проверка производится раз в полгода, после чего результаты заносят в журнал.

Приведем также перечень журналов по электробезопасности на предприятии: это книга по проверке и испытаниям электроинструмента, а также журналы по электробезопасности на предприятии. Этот важный момент, так как пренебрежение данным фактором может привести к трагедии.

Регистрации распоряжений и приказов. Он необходим для поддержки в полном порядке документооборота предприятия.

Не нужно забывать и об обязательном журнале по охране труда. Перечень журналов по ОТ на предприятии можно найти здесь.

Требования по оформлению

А теперь рассмотрим порядок оформления журналов в организации. В зависимости от вида, отличается и его основное оформление как документа. Но, прежде всего должна быть проведена регистрация журналов в организации.

Имеется ввиду, что журналы которые должны быть в организации, нужно зарегистрировать в контролирующих органах либо на самом предприятии.

Журналы для организаций и предприятий требующих заполнения в строгом соответствии с установленными требованиями:

1. Журнал учета трудовых книжек, а также вкладышей в них.
2. Ведения командировочных удостоверений.
3. Воинского учета.

Требования к оформлению журналов в организации не слишком сложные. Журнал учета проверок, в нем отражается информация о проверках, проводимых различными надзорными органами и инспекциями.

Что касается остальных видов записей, то для них не существует определенной формы их заполнения. Следовательно, руководитель каждой конкретной фирмы может самолично устанавливать правила их заполнения, а также вид, в котором они будут вестись — письменный или электронный.

Однако, существуют определенные главы, которые должны быть отображены в книге учета в обязательном порядке:

• порядковый номер регистрации;
• дата проведения регистрации документа;
• примечание;
• краткое содержание.

Регистрационная запись должна содержать подробнейшую информацию, касательно определенного кадрового документа, дату его написания или иную информацию, касающуюся его специфики.

Основные требования к оформлению записей, ведущихся соответствующим образом, необходимы для того, чтобы исключить подделку документа посредством выставления неправильного числа создания документа, либо избавления от документа, который изготовлен ранее.

Именно поэтому, журнал должен быть составлен и изготовлен следующим образом:

• журнал учета должен быть прошитым;
• должна быть соблюдена полная нумерация листов, начиная с первого и заканчивая последним;
• в конце него должна быть фраза, в которой говорится о том, что он прошит и пронумерован определенным количеством листов (в зависимости от документа), а также инициалы и личная подпись директора;
• под подписью директора должна располагаться печать самой организации.

Что касается обложки, то большой роли не имеет, будет ли она твердой или мягкой. Конечно, оптимальным вариантом является все-таки твердая обложка, в плане сохранности самого документа, ведь он хранится на протяжении 75 лет, т.е. точно такого же срока, что и сами документы, которые были учтены.

Заключение

Ведение журналов учета позволяет руководителям предприятия лучше систематизировать трудовые отношения со своими сотрудниками, а также упорядочивание документооборота внутри предприятия.

К тому же, некоторые из них могут требовать в ходе различных проверок, поэтому лучше заранее позаботиться о том, чтобы в наличии были все учетные книги, которые могут представлять интерес со стороны надзорных органов.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас: 

+7 (495) 212-90-15 (Москва)

+7 (812) 332-54-12 (Санкт-Петербург) 

Это быстро и бесплатно!

Источник: https://101million.com/dokumenty/zhurnaly

Журнал инструктажа по технике безопасности

Для обеспечения нормальной деятельности предприятия и избежания чрезвычайных ситуаций, независимо от условий труда, необходимо соблюдать правила по технике безопасности.

С этой целью законодательство обязывает юридические лица проводить обучение и инструктажи со своими работниками, и отражать сведения об этом в специальных книгах — журналах регистрации проведения инструктажей по технике безопасности.

Виды инструктажа по технике безопасности

На предприятии согласно ГОСТ 12.0.004-90 проводятся следующие инструктажи по ТБ:

• Целевой.
• Первичный на рабочем месте.
• Вводный.
• Внеплановый.
• Повторный.

Вводный инструктаж осуществляется при приеме на работу новых сотрудников независимо от профессии, образования, квалификации, условий труда и т. д. Обучение проводит инженер по ТБ согласно разработанной и утвержденной инструкции.

Первичный инструктаж на рабочем месте осуществляется перед тем, как работник приступит к работе. Профессии, требующие прохождения данного обучения, определяются руководителем предприятия по согласованию с инженером по ТБ и начальниками структурных подразделений.

В основном, это специальности, связанные с использованием, обслуживанием и ремонтом специализированного оборудования и инструментов, а также работы с опасными и вредными условиями труда.

Этот инструктаж проводят руководители структурных подразделений в индивидуально порядке с каждым вновь прибывшим сотрудником.

Специалист, проводящий обучение, рассказывает, что можно делать, описывает и показывает процедуру, а также объясняет, что запрещено. В некоторых случаях требуется проведение стажировки и проставления в документах допуска к работе.

Повторный инструктаж нужно проводить со всеми работниками предприятия не менее 1 раза в полгода. Его осуществляет инженер по ТБ или руководитель структурного подразделения. Его основная цель – проверить имеющиеся знания у сотрудников, и при необходимости восполнить пробелы.

Внеплановый инструктаж необходимо осуществлять со всеми работниками фирмы при вступлении в действия новых норм по охране труда, вводе нового оборудования или изменения производственного процесса, выявление фактов нарушения техники безопасности, при несчастных случаях и чрезвычайных ситуациях, по требованию проверяющих органов и т. д. Его проводит инженер по ТБ или руководитель структурного подразделения в объеме и тематике, зависящей от причины, вызвавшей данное обучение.

Все инструктажи по ТБ должны фиксироваться в соответствующих журналах.

Приказ об увольнении форма Т-8

Прежде чем выбрать ответственного за охрану труда и ТБ, необходимо проверить у кандидата соответствующее образование. На малых предприятиях функции инженера по ОТ и ТБ директор может взять на себя. В больших организациях могут функционировать целые отделы по ОТ и ТБ либо в штатном расписании присутствовать соответствующая должность.

Ответственные за ОТ и ТБ на предприятии назначаются приказом директора.

Также необходимо учитывать, что если предприятие работает с опасными и вредными условиями труда, то у него должны быть обученные к действию в данных условиях специалисты. Только они имеют право проводить инструктажи непосредственно с исполнителями, задействованными на таких работах.

Все журналы хранятся либо у директора, либо у инженера по ТБ, который их и должен вести. Инструктаж по технике безопасности осуществляют на рабочем месте руководители структурных подразделений, поэтому соответствующие журналы составляют они.

Ответственный за ТБ проверяет эти регистры, отслеживая периодичность и состав инструктируемых. Руководитель фирмы должен время от времени также контролировать порядок ведения журналов инструктажей.

Просматривая каждый раз журнал руководитель и инженер по ТБ, обязаны делать записи о сделанной проверке с указанием даты и подписи.

Порядок ведения журнала по ТБ и образец заполнения

Журнал инструктажа по технике безопасности нужно вести на предприятии непрерывно по типовой форме с соблюдением обязательных реквизитов, предусмотренной ГОСТ 12.0.004-90. Данный документ может дополняться фирмой в зависимости от вида осуществляемой деятельности.

Как правило, эти журналы можно приобрести в типографиях уже в готовом виде. Желательно, завести на каждый вид инструктажа отдельный регистр. Журнал по технике безопасности надо прошнуровать, пронумеровать, скрепить печатью фирмы и завизировать подписью руководителя.

Работнику при прохождении обучения предоставляется инструкция по технике безопасности, которую он изучает. Ответственный по ТБ объясняет основные моменты и отвечает на все возникающие вопросы сотрудника. После этого инженер проверяет полученные знания и заносит соответствующие данные в журнал инструктажа по ТБ.

В табличной части документа указывается дата проведения обучения, Ф.И.О., год рождения инструктируемого, его профессия или должность, структурное подразделение, где сотрудник собирается работать.

Затем заполняется информация о виде проводимого инструктажа, Ф.И.О. инструктирующего.

Как только работник ознакамливается с правилами техники безопасности, в журнале ставят подписи ответственный за проведение инструктажа и сам сотрудник.

• Когда предусмотрена обязательная стажировка, необходимо заполнять соответствующие графы с количеством смен, подписями стажирующегося и того, кто ее проводил.
• В случае осуществления внепланового инструктажа в строке с видом обучения надо указать причины, вызвавшие его проведение.
• Организация может помимо данного журнала использовать личные карточки прохождения обучения, которые составляются на каждого сотрудника.

Руководство компании должно организовывать проведение обучения всех сотрудников (при необходимости стажировки), разрабатывать инструкции по ТБ, предоставлять всю сопутствующую информацию, необходимую для безопасной работы, обеспечивать всеми необходимыми защитными средствами, периодически направлять работников на медицинские осмотры, а также осуществлять контроль по допуску персонала к работе, проверять у него имеющихся знаний по технике безопасности с фиксацией их в журнале по проведению инструктажа.

В свою очередь, работники предприятия должны соблюдать все установленные правила и требования безопасности на своем месте работе, использовать специальную одежду и обувь, защитные средства при необходимости, периодически проходить обучение и подтверждать полученные знания.

Штрафы, если инструктаж не проводится и журнал не ведется

Отсутствие журнала учета инструктажа по ТБ, а также его не проведение трактуется компетентными органами как допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда. Ст. 5.27.1 КоАП России определяет, что на юридическое лицо может быть наложено административное наказание в виде штрафа от 110000 до 130000 рублей, а на его должностных лиц — от 15000 до 25000 рублей.

Повторное нарушение данных норм (а также не устранение ранее этого факта) ведет к наложению штрафа на организацию от 100000 до 200000 рублей или приостановление ее деятельности на 90 суток. В этом случае к должностному лицу применяются меры наказания в виде штрафа от 35000 до 40000 рублей или дисквалификации от 1 до 3 лет.

Источник: https://infportal.ru/doc/zhurnal-instruktazha-po-tehnike-bezopasnosti.html

Документация по электробезопасности

В современном производстве любое предприятие, любая организация является потребителем электроэнергии. Освещение, компьютеры, электроприборы, электроинструмент, станки и т.д. и т.п.

— совокупность всего этого являются электроустановками. Компания Стандарт охраны труда и экологии Профессионально и быстро разработаем комплект документации по электробезопасности с нуля под ключ. Стоимость начинается от 10 т.р.

и определяется количеством рабочих мест и характером работы.

Для обслуживания электроустановок на предприятии может быть создана энергетическая служба. Если та-кая служба не нужна, то эксплуатацию электроустановок может выполнять специализированная организация или персонал другого предприятия (по договору). Одной из основных задач этой службы, как раз и является разработка документации по электробезопасности (далее — ЭБ).

Поэтому разработку документации по электробезопасности часто поручают специализированным организа-циям. Это — быстрее, качественнее и, в конечном счете, дешевле.

Стоимость работ

Стоимость разработки комплекта документации по электробезопасности под ключ с нуля зависит от специ-фики и размера предприятия:

• специфика и размер;
• удаленные участки производства;
• сложность электрооборудования и электроустановок;
• напряжение электроустановок (до 1000 В, более 1000 В и т.д.);
• расположение;
• другие особенности.

Порядок разработки

Вначале разрабатывается перечень электрооборудования, которое имеется на предприятии. Затем анализи-руется с точки зрения ЭБ штатное расписание и списочный состав предприятия.

На основании этих данных производится разработка документации по ЭБ и начинается она с составления перечня документации по ЭБ.

В этот перечень входят не только организационно-распорядительные (приказы, распоряжения) и другие документы, разработанные на предприятии, но нормативно-правовые акты (законы, нормы, правила), по которым предприятия будет обеспечивать безопасную эксплуатацию электроустановок.

Это необходимо для того, чтобы не перегружать персонал лишними, ненужными знаниями, в ущерб необходи-мым знаниям. Например, персоналу торгового предприятия совершенно не нужно знать правила безопасности при работе на воздушных линиях электропередачи.

Перечень документации

Желательно, чтобы перечень документации по ЭБ был утвержден руководителем предприятия. Это повысит уровень исполнения ее разработки и выполнения.

Перечень документации оп ЭБ может состоять из, примерно, следующих разделов:

• Общая документация (приказы, перечни, инструкции, журналы)
• Документы о допуске к работе (приказы, программы обучения)
• Документы по средствам защиты (приказы, журналы по учету и хранению)
• Протоколы, бланки, ведомости (протоколы, наряды-допуски)
• Документы о порядке присвоения группы I по электробезопасности (перечень должностей, журнал)
• Документация по организации инструктажей по ЭБ (приказы, программы, журналы)
• Документация по охране труда и пожарной безопасности (приказы, инструкции, журналы)
• Нормативно-техническая документация (нормы, правила, регламенты)

Вот примерный перечень документации по ЭБ предприятия.

1. Приказ о назначении лица, ответственного за электрохозяйство (на малых предприятиях — это может быть руководитель), и других ответственных лиц.
2. Приказ о лице, ответственном за состояние, ремонт и проверку электроинструмента и т.п.
3. Распоряжение о порядке учета и выдачи ключей от электроустановок.
4. Распоряжение о лицах, имеющих право единоличного осмотра электроустановок и электротехнической части технологического оборудования.
5. Распоряжение о распределении электротехнического и электротехнологического персонала.
6. Распоряжение о приеме и выполнении заявок на отключение (включение) электрооборудования.
7. Перечень лиц, имеющих право выдавать наряд, распоряжение.
8. Перечень лиц, имеющих право быть допускающим, ответственным руководителем работ и производите-лем работ (наблюдающим).
9. Перечень работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации.
10. Список средств защиты.
11. Журнал выдачи ключей от электроустановок.
12. Журнал проверки и испытаний электроинструментов и вспомогательного оборудования к нему.
13. Журнал учета и содержания средств защиты.
14. Журнал учета работ по нарядам и распоряжениям.
15. Проекты производства работ (ППР) и технологические карты.
16. Перечень технической документации предприятия (акты разграничения сетей по балансовой и эксплуа-тационной ответственности между энергоснабжающей организацией и потребителем; техпаспорта электрообо-рудования, зданий и сооружений; производственные инструкции по эксплуатации оборудования; чертежи и схемы электроснабжения, подземных кабельных трасс и заземляющих устройств; перечень электроустановок предприятия, а также средств защиты и т.д. и т.п.).

Для малых предприятий большая часть этой документации не потребуется, например, в случае аренды помещений.

Обучение по электробезопаснсости

Обучение и аттестация по электробезопасности может проводиться, как на самом предприятии, так и в спе-циализированных центрах (организациях). И то, и другое имеет свое законодательное обоснование, а также преимущества и недостатки.

Неэлектротехнический персонал проходит инструктаж и проверку знаний ЭБ на предприятии. Инструктаж и проверка знаний проводится опытным работником, имеющим группу по ЭБ не ниже III.

Обучение в специализированных центрах также обязательно для персонала предприятия, на котором не ква-лифицированного персонала для обучения и проверки знания. Это касается, прежде всего, малых предприятий.

Задачи и требования к персоналу

На предприятии должна быть служба (работник или специализированная организация или персонал другой организации) по эксплуатации и ремонте электрооборудования предприятия.

Персонал, эксплуатирующий электрооборудование предприятия должен решать следующие задачи:

• содержание электрооборудования в надлежащем состоянии;
• проведение технического обслуживания, профилактических работ, ремонта оборудования;
• надёжность и безопасность обслуживания электроустановок;
• учёт и анализ неисправностей, выполнение мер по их устранению и профилактике их возникновения;
• разработку документации по ЭБ;
• выполнение предписания органов Ростехнадзора.

Для этих целей, приказом, должно быть назначено лицо, ответственное за электрохозяйство и лицо, его за-мещающее. Лицо, ответственное за электрохозяйство, назначается после обучения и присвоения группы по ЭБ (IV или V). Разрешается совмещение обязанностей лица, ответственного за электрохозяйство.

• На малых предприятиях, при использовании только освещения, электроинструмента и электрических машин до 400 В, которые продаются в розничной торговле, ответственность за эксплуатацию и ремонт оборудования может возлагаться на работника без группы по ЭБ (по согласованию с Ростехнадзором).
• Персонал предприятия, как указано выше, подразделяется на электротехнический, электротехнологический и неэлектротехнический.
• Электротехнический персонал предприятия состоит из:

• административно-технического, который организует работы в электроустановках (оперативные пере-ключения, ремонтные, монтажные и наладочные) и может принимать непосредственное участие в них;
• оперативный, который выполняет оперативное управление электрохозяйством (подготовку рабочих мест, переключение, обслуживание, допуск и надзор за работами и работниками);
• ремонтный, который производит ремонт, реконструкцию, монтаж, испытание, измерение, наладку и ре-гулировку электрооборудования и аппаратуры;
• оперативно-ремонтный, который совмещает функции оперативного и ремонтного персонала на закреп-ленном оборудовании;

Административно-технический персонал обладает также правами оперативного, ремонтного, оперативно-ремонтного персонала.

Электротехнологический персонал, работает с технологическими установками (электросварка, работа на станках и т.п.) с электроприводом и должен иметь познания и опыт безопасного выполнения работ по эксплуа-тации оборудования. Он имеет группу по электробезопасности II и выше.

Электротехнологическим персоналом руководит работник, который обязан иметь группу по ЭБ не ниже, чем у подчинённых.

Перечень должностей, которым присваивается группа по ЭБ, утверждается приказом.

Неэлектротехнический персонал, выполняет работы, которые связаны с опасностью поражения электри-ческим током. Он ежегодно проходит обучение и проверку знаний и ему присваивается I группа по ЭБ.

Группы по ЭБ присваиваются работникам, которые:

• не имели группы (станочники, сварщики, крановщики и т.п.) — II группа;
• имели группу II-IV, в зависимости от опыта, стажа работы — III, IV, V группа.

Источник: http://sot1.ru/razraboka/dokumentatsiya-po-elektrobezopasnosti

Журнал учета электрооборудования. Образец и бланк 2019 года

Формирование и ведение журнала учета электрооборудования происходит в тех случаях, когда организация является собственником определенных электроустановок.

Какие предприятия обязаны вести журнал

Журнал, который относится к технической документации, обязаны вести все компании, которые владеют электрическим оборудованием, напряжением от 1 тыс. до 220 тыс. вольт. При этом организационно-правовой статус фирмы значения не имеет: это в равной степени относится и к индивидуальным предпринимателям, и к юридическим лицам.

ФАЙЛЫ
Скачать пустой бланк журнала учета электрооборудования .docСкачать образец журнала учета электрооборудования .doc

Кроме того, если на предприятии несколько структурных подразделений (цехов, участков, отделов), то в каждом из них должен быть свой журнал учета электрооборудования.

Зачем нужен журнал

Любое электрооборудование несет потенциальную угрозу жизни и здоровью персонала, поэтому оно нуждается в регулярном обслуживании, периодичность которого определяется руководством организации, исходя из норм, установленных законодательством и собственных потребностей компании. В ходе контрольных действий и испытаний проверяется состояние электроустановки, определяется необходимость ремонта и возможность ее дальнейшего применения.

При этом все работники, задействованные в данной процедуре, обязаны иметь средства индивидуальной защиты и строго соблюдать правила работы с электрооборудованием.

Исходя из этого, задачи, которые решаются при помощи журнала учета электрооборудования, вполне очевидны: он позволяет оперативно отследить, когда было установлено то или иное оборудование, когда оно проходило последнюю проверку, какие мероприятия в процессе нее производились, какие результаты были получены и т.д.

Таким образом, осуществляется полный и своевременный контроль за электрическими установками, что в свою очередь позволяет избежать незапланированных, непредвиденных ситуаций и несчастных случаев.

Кто ведет журнал

За ведение и содержание журнала отвечает работник, в должностные обязанности которого входит данная функция: обычно это инженер по технике безопасности и охране труда.

Также это может быть сотрудник, назначенный на это отдельным приказом руководителя предприятия. В любом случае, это должен быть человек, прошедший специальную подготовку и обладающий определенными знаниями, имеющий допуск к работе с электрооборудованием.

К ведению журнала следует относиться очень внимательно и скрупулезно, не допуская ошибок при его заполнении, поскольку в случае визитов представителей надзорных инстанций, ответственность за выявленные нарушения может грозить достаточно серьезная.

Какие данные вносить в журнал

В документ нужно вносить всю информацию, которая связана с электрооборудованием: его наименование, идентификационные параметры, дату установки, даты облуживания и т.п.

Кроме того, к журналу зачастую прилагаются различные дополнительные бумаги: сертификаты, технические паспорта, акты ввода в эксплуатацию и испытаний, акты обслуживания и т.д.

– в их наличии также следует обязательно удостовериться при каждой проверке.

Если журнала нет

Отсутствие этого документа может привести к наказанию со стороны контролирующих надзорных ведомств, что выражается в виде штрафов (которые с течением времени только растут), налагаемых как на должностных лиц и ответственных сотрудников, так и на саму организацию.

Как сформировать журнал

На сегодняшний день журнал можно делать в свободном виде, поскольку его единый стандарт отсутствует.

Однако, если внутри организации используется свой шаблон документа – применять следует именно его. Имеет распространение и форма журнала, ранее обязательная к использованию, т.к.

она содержит в себе все необходимые строки и графы, к тому же в случае надобности ее легко можно «подогнать» под себя.

При этом журнал может вестись как в электронном, так и в живом виде. Если журнал ведется в «живом» виде, все его листы должны быть пронумерованы и прошиты при помощи толстой нити, а на последней странице указано количество листов, дата и подпись ответственного работника.

Записи в журнал должны вноситься аккуратно, следует стараться избегать ошибок и неточностей, но если таковые все же случились, исправления нужно делать с соблюдением определенных норм: аккуратно зачеркнуть неправильные сведения и сверху внести верные, затем поставить подпись и расписаться, отметив «Исправленному верить».

Заполненный журнал передается в архив, а взамен его выдается новый. Период хранения журнала определяется либо нормами, указанными в законодательстве, либо внутренними локально-нормативными актами организации.

Образец журнала учета электрооборудования

Если перед вами встала задача по формированию и ведению журнала учета электрооборудования, с которым вы прежде дела не имели, посмотрите на приведенный ниже образец документа и ознакомьтесь с разъяснениями к нему – с их помощью вы без особых усилий сделаете то, что вам нужно.

1. Первым делом внесите в журнал наименование компании, структурное подразделение, в котором он составляется, дату начала (в дальнейшем не забудьте указать и дату когда журнал будет окончен).
2. Далее сформируйте таблицу, в которую обязательно включите сведения о названии электрооборудования, его инвентарный номер, дату последней проверки.
3. Потом укажите причины текущей проверки, методы и способы, используемые в ней, а также результаты.
4. Затем впишите дату следующих контрольных мероприятий, укажите ФИО и должность проверяющего, поставьте подпись.
5. Если считаете необходимым, то дополните журнал и другой информацией, которая кажется вам важной, также можете добавить столбик с примечаниями.

Источник: https://assistentus.ru/forma/zhurnal-uchyota-elektrooborudovaniya/